Erschaffe das digitale Ökosystem für Mensch und Tier

Erschaffe das digitale Ökosystem für Mensch und Tier

Wir suchen Querdenker, digitale Pioniere und Macher

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Wir setzen neue Standards für den digitalen Heimtierbedarf

Seit der Gründung in 1990 geben wir Tag für Tag alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen. Mit mehr als 1.500 modernen Fachmärkten in elf europäischen Ländern, vielfältigen Service-Angeboten, kompetenter Beratung und unseren Online-Shops sind wir mehr als ein Cross-Channel-Händler. Wir sind Marktführer im Heimtierbedarf in Europa mit einer klaren Vision: „Happier Pets. Happier People.“ 

Unsere digitale Mission: Durch die digitale Transformation Menschen und Tieren das Beste aus zwei Welten bieten. Bist du bereit, gemeinsam mit uns digitale Geschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt!

 

Digitalisierung bei Fressnapf

Digitalisierung bei Fressnapf

Wir denken groß und gerne um die Ecke

Unser Ziel ist klar: Wir wollen DAS Ökosystem rund ums Tier sein – kanalunabhängig. Der Weg dahin? Bedingungslos kundenorientiert: Tag für Tag agieren wir datengetriebener und zunehmend technologiebasierter. Was das genau bedeutet erfährst du hier.

Ökosystem als zentrales Element

Unser Ökosystem als zentrales Element

Wir holen unsere Kunden da ab, wo ihre Bedürfnisse entstehen. Dafür verbinden wir alle Kanäle und Abläufe zu einem reibungslosen Kauferlebnis. Basis dafür ist ein einheitliches, internationales Produktinformationssystem. Die Herausforderung für unsere Digital-Experts: Ein state-of-the-art Shopsystem, innovative Produkte und Services, sowie hochwertiger Content mit Mehrwerten für Tierhalter miteinander verschmelzen lassen.

Automatisierung des Kampagnen-Managements

Automatisierung des Kampagnen-Managements

Das Herzstück unserer Fressnapf-Challenge bildet unsere integrierte Cross-Channel-Strategie. Die digitale Herausforderung dabei? Ein automatisiertes Kampagnen-Management aufbauen, bei dem in Zukunft sämtliche verkaufsfördernde Maßnahmen mithilfe innovativer IT global vereinheitlicht bzw. angepasst und beschleunigt werden. Zeitlich festgelegte Promotionen und Preise sollen so an definierten Touchpoints automatisiert zentral ausgespielt und auf unterschiedlichen Kanälen geteilt werden.

Digitale Tools für Tierhalter

Digitale Tools für Tierhalter

Bei der Entwicklung digitaler Services für Mensch und Tier ist jeder Mitarbeiter gefragt und der Phantasie werden keine Grenzen gesetzt. Bisher haben wir bereits über 240 Projektideen aus der IT und den Fachbereichen bekommen. Von Customer Decision Tree bis hin zum Sensorhalsband für den Hund - es sind digitale Tools wie diese, die uns mehr Dynamik verleihen und fit für den Wettbewerb machen.

Flexible Arbeitszeiten & Flexible Office
 Flache Hierarchien und hands-on Mentalität
Agile Arbeitsweise mit einer großen Systemlandschaft
Individuelle Entwicklung und Weiterbildung
Wir sind unkonventionell, fantasievoll und mutig

Wir sind unkonventionell, fantasievoll und mutig

Unsere Teams zeichnen sich vor allem durch flache Hierarchien und eine starke hands-on Mentalität aus. Das bedeutet: Von der Führungsebene bis hin zum Praktikanten begegnen wir uns alle auf Augenhöhe und unterstützen einander dabei, jeden Tag ein bisschen besser zu werden. Das schafft ein familiäres Miteinander und Vertrauen. Unsere Kultur lebt davon, dass wir offen und ehrlich miteinander umgehen. Wir haben den Mut, Neues zu probieren und so die Zukunft aktiv zu gestalten.

Wir verbinden die Agilität eines Start-ups mit der Power eines internationalen Familienunternehmens

Stillstand kennen wir nicht. Gemeinsam fordern wir uns und unsere Lösungen täglich heraus, um unseren Kunden mit Innovationen stets aufs Neue zu begeistern. Dafür suchen wir Visionäre und Macher, die Lust haben Verantwortung zu übernehmen. Um unternehmensweit schnell und flexibel zu sein, nutzen wir agile Methoden weit über die Grenzen der IT hinaus. Bei uns wirst du glücklich, wenn du neben einem offenen, digitalen und internationalen Mindset vor allem pragmatisch denkst und positiv mit Herausforderungen umgehst. Klingt spannend? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen.

Wir verbinden die Agilität eines Start-ups mit der Power eines internationalen Familienunternehmens
 Unser Qualitätsanspruch an uns als Arbeitgeber

Unser Qualitätsanspruch an uns als Arbeitgeber

Wir wollen für unsere Mitarbeiter der bestmögliche Arbeitgeber sein. Dafür lassen wir uns auch gerne überprüfen. Als Fair Company-Unternehmen bieten wir eine verantwortungsvolle und transparente Unternehmenskultur und bekennen wir uns verlässlich zu anerkannten Qualitätsstandards im Praktikum. 

Anker Bubble

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